Huvudskillnad: I affärsfunktioner är "myndighet" och "ansvar" roller som fungerar hand i hand. Myndighet är rätt eller makt som tilldelats en individ, medan Ansvar är förmågan att hantera myndighet från alla aspekter.
Myndighet är uppsättningen rättigheter utfärdat till en individ. Sådana rättigheter ges i allmänhet till en verkställande eller en chef i en organisation. Rättigheter under en auktoritativ maktspel spelar en stor och drastisk roll för att driva en institution. De är grunden till en organisatorisk ram. En perfekt och korrekt auktoritativ laddning är tillämplig under ledning av en arbetsperson i en organisation. Myndighet initierar friheten att fatta beslut, vilket måste bevisas vara fördelaktigt ur en organisations synvinkel. Den viktigaste aspekten är att de auktoritativa befogenheter som tilldelats någon verkställande eller högre tjänsteman bör lydas och accepteras av hans eller hennes underordnade eller juniorer, medarbetare etc., eftersom deras arbete i enighet kommer att leda till en institutions fungerande funktion.
Ansvar är processen att skapa och behålla avtalen eller förväntningarna i ett formellt förhållande mellan ett företagsledningsföretag. Det hänvisar i allmänhet till individens förmåga att fatta och motivera sina beslut. När det sägs att "tas med i beräkningen" betyder det att det tas hänsyn till saken med ett syfte att gynna företaget. Följaktligen kan den nödvändiga modifieringen eller förändringarna göras för att genomföra processen. Därför spelar ansvarsskyldighet en viktig roll för att upprätthålla och behålla en säkerhetskopiering av data i någon organisation. Termen "ansvarsskyldighet" är speciellt tillämplig i affärsforum och institut och på platser där konton består och nödvändiga beslut måste fattas när det gäller förvaltningen av konton.
Myndighet och ansvarsskyldighet är de två associativa termer som ett företagsföretag fungerar. För att forum ska kunna fungera effektivt måste dessa två fungera samarbetet, vilket leder till en effektiv förvaltning av forumet. Myndighet är rättigheter som tilldelas en individ, medan ansvar är att dessa rättigheter upprätthålls. Under myndighet fattas de nödvändiga besluten, under ansvarighet följs de. De arbetar båda i ett parallellt arrangemang för att företagets framgångsrika verksamhet ska kunna fungera. De båda uppnås efter att ha fått erfarenhet, kunskap och effektivitet inom respektive område. Till exempel: en "lagledare" är helt ansvarig för myndighet, tillsammans med ansvaret för ansvarstagande.
De är stora grenar inom förvaltningsområdet som består av tung forskning och grundläggande. Dessa är de mest grundläggande och perspektivroller som ska hanteras på motsvarande sätt. En effektiv auktoritativ service och ansvarsskyldighet ger upphov till ett välmående och givande företag. Därför är de väsentliga för att arbeta tillsammans och effektivt.
Jämförelse mellan myndighet och ansvarighet:
Auktoritet | Ansvarighet | |
Korta definitioner | "Institutionell och juridisk kraft som är inneboende i ett visst jobb, en funktion eller en position som är avsedd för att innehavaren framgångsrikt kan utföra sitt eller hennes ansvar". | "En persons eller organisations skyldighet att redovisa sin verksamhet, ta ansvar för dem och att ge resultaten på ett öppet sätt. Det inkluderar också ansvaret för pengar eller annan tillförlitlig egendom. " |
Härrörande från | Latinordet " auktoritas", vilket betyder uppfinning, rådgivning, åsikt, inflytande eller befäl | sen latinska " accomptare " (till konto), en prefixad form av beräkning (för att beräkna) |
uppgifter | fatta beslut beordra, instruera och göra regler och lagar etc. | upprätthålla, behålla, hantera och modifiera register |
